Reporte del Acta N° 004-2018 del Consejo Directivo del SERFOR

I. Visita de la delegación de la Embajada de EE.UU – USAID: Diálogo sobre el viaje de estudios a Portland, Oregón – USA.
Toma la palabra la Presidencia saludando a los miembros asistentes del Consejo Directivo y da la bienvenida a la delegación invitada de USAID y la Embajada de Estados Unidos de Norteamérica. Asimismo, expresa su agradecimiento por la invitación al viaje de estudios efectuado por los miembros del Consejo Directivo a Oregón, Estados Unidos; indicando que la experiencia ha servido para fortalecer la institucionalidad del Consejo Directivo del SERFOR. Recalcó además que, si bien el tipo de bosque americano es diferente al del país, el objetivo es el mismo, administrar el patrimonio forestal de la mejor manera posible.

En este punto de la reunión, el Presidente invita a los miembros asistentes para que manifiesten sus apreciaciones sobre el viaje efectuado. El representante de las ONGD señala que es un Consejo Directivo en el que participan diferentes actores tanto de la sociedad civil, organizaciones gremiales, sector privado, sector estatal y por ello su agradecimiento por las charlas impartidas.

El representante de las comunidades campesinas de la sierra, reitera su agradecimiento por el viaje y oportunidad de conocer el trabajo que la autoridad forestal en Estados Unidos viene realizando durante años, indicando además que se requiere de más pasantías, capacitaciones y formar cuadros de jóvenes que se involucren en el tema forestal.

El Director Ejecutivo (e) del SERFOR resaltó la importancia de la visita para los miembros del Consejo Directivo del SERFOR, quienes pudieron conocer los diferentes mecanismos para el aprovechamiento sostenible de los recursos, la implementación de la normativa forestal y su visión articulada para el desarrollo forestal del país.

El Presidente, cede el uso de la palabra al representante de la delegación de la Embajada de Estados Unidos, quien agradece el espacio en la presente sesión del Consejo Directivo y manifiesta que es de interés conocer sobre los resultados de la visita efectuada, recibir comentarios y compartirlo con sus colegas.

La representante del SINAFOR manifiesta que lo resaltante del viaje de estudios es la generación de confianza entre los miembros del Consejo Directivo quienes cuentan con diferentes agendas gremiales, pero que sin embargo pueden articular y fortalecer este espacio.

El representante de los gobiernos regionales previamente se disculpó por no haber estado presente en el viaje por un compromiso previamente asumido y la representante de las comunidades campesinas de la costa sugiere que se debe fortalecer también a cada una de las organizaciones miembro y mantener el dialogo.

Finalmente, el Presidente invoca que cada uno de sus miembros transmitan que la dinámica del SERFOR es trabajar desde el mismo Consejo, dar cumplimiento a los planes, evaluar la normatividad y aplicar los conocimientos transmitidos en el viaje de estudios.

II. Presentación de los avances del Módulo de Control del Sistema Nacional de información Forestal y de Fauna Silvestre (SNIFFS).
En este punto, el Presidente da paso a la exposición sobre el Módulo de Control del SNIFFS a cargo de la Directora de la Dirección de Control de la Gestión del Patrimonio Forestal y de Fauna Silvestre del SERFOR. Los miembros visualizaron la presentación y finalizada se dio inicio a las preguntas correspondientes.

Luego de ello, el representante alterno de las comunidades nativas de la selva señala que hay una dificultad con la cobertura de internet cuando se quiere bajar el aplicativo y existe una nueva modalidad para transportar la madera a través de chatas y botes pequeños. Ante ello, el Secretario Técnico indica que en los casos que no hay acceso a internet los usuarios pueden presentar su información de forma manual y cuando tengan conectividad se ingresa la información a través del aplicativo.

Asimismo, el Presidente enfatiza en que es necesario saber los plazos y el monto que se requiere para concluir con el Módulo de Control, a fin que el Consejo Directivo pueda sustentar a la Presidencia del Consejo de Ministros, la necesidad de contar con un presupuesto para potenciar su implementación.

El representante de la CONFIEP, hace uso de la palabra para indicar que, si bien no es tema de agenda, se debe revisar el Pacto por Madera Legal. Sobre este punto, el Presidente señala que se debe realizar una presentación de sus alcances y beneficios y que éste tema se retome para una futura reunión.

III. Informe sobre inauguración de puestos de control de Piura, a cargo del SERFOR.
El Presidente cede el uso de la palabra al Secretario Técnico, quien hace una breve presentación sobre la inauguración de los puestos de control en Piura, además indica que se requiere continuar capacitando a los usuarios respecto del aplicativo de emisión y registro de la Guía de Transporte Forestal.

El representante de las ONGD, interviene para señalar que se requiere mayor visibilidad del sector forestal e invoca que se realice una mayor difusión de las actividades como la inauguración de estos puestos de control. En ese sentido, el Presidente señala que, la presentación del plan de comunicaciones del SERFOR debe ser punto de agenda en una próxima sesión.

IV. Presentación de los avances para la actualización del Plan Estratégico Institucional (PEI) 2019-2021.
Toma la palabra la Presidencia dando pase al siguiente punto de agenda. A continuación, se visualiza la presentación a cargo del Director de la Oficina de Planeamiento y Racionalización del SERFOR, quien indica que la elaboración del PEI ha sido coordinado de manera participativa con Alta Dirección del SERFOR, los Órganos de Línea, MINAGRI, también con la Secretaría de Gestión Pública de la Presidencia de Consejo de Ministros y alineado al PESEM del MINAGRI.

El representante del SERFOR precisa que el Consejo Directivo tiene entre sus funciones la aprobación del Plan Estratégico Institucional — PEI, por lo que en la próxima sesión se presentará el documento final para proceder de acuerdo con sus facultades.

V. Informe de avances del segundo proceso del Concurso de Méritos para la elección del Director Ejecutivo del SERFOR.
En este punto, en mérito a lo acordado, la Presidencia comunica a los miembros del Consejo Directivo que el proceso está a cargo de la Oficina General de Gestión de Recursos Humanos del MINAGRI con el apoyo de la Secretaria General del MINAGRI.

Acto seguido, se da inicio a una presentación de avances a cargo de la representante de Secretaría General del MINAGRI, quien presenta el cronograma propuesto para el concurso y además el perfil del Director Ejecutivo consensuado entre sus miembros del Comité Especial de Selección del Consejo Directivo del SERFOR.

A continuación, el representante de la Oficina de Tecnología e Información del MINAGRI, presentó el aplicativo que permite el registro de los postulantes en línea (web) y el llenado de la ficha de postulación correspondiente. Concluida la presentación, el Presidente agradece al equipo profesional por su intervención y exposición.

La representante de las comunidades campesinas de la costa, indica que, como miembro del Comité Especial, se ha trabajado con transparencia, invitando a los demás miembros del Consejo Directivo a participar en todas las etapas del proceso.

1. Encargar al SERFOR complementar la información presentada sobre el Módulo de Control del SNIFFS, debiendo detallar metas, plazos y presupuesto requerido para su conclusión.

2. Encargar al SERFOR la presentación de su Plan de Comunicaciones.